4月9日，本学期首场校长午餐会在丽湖校区守正楼213举行。苹果版bd
校长毛军发，副校长李永华、汪永成，党政办、校团委、教务部、学生部、研究生院等相关职能部门负责人以及部分学院（部）负责人出席午餐会。李永华主持午餐会。
将近两个小时的午餐会气氛轻松，学生代表们踊跃发言、建言献策，校领导和有关负责人逐一回应学生关切，切实推动解决问题。
厚植根基应对发展变局 深化改革培育时代新才
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始终将人才培养作为立校之本，持续深化人才培养综合改革。围绕时代发展对人才培养提出的新要求，来自不同培养层次的学生表现出对成长定位和培养方案的重点关注。管理学院本科生刘姝娴袒露心声：“身边许多同学已开始实习或为就业作准备，我也觉得要早点做好规划，但不免有些焦虑，当代大学生该选择读研还是直接工作？”管理学院二年级研究生付杰站在升学与就业的“十字路口”，表达了有关读博周期长与当前社会压力大的顾虑。
面对学生的成长困惑，毛军发结合自身的求学经历，建议低年级学生在掌握专业知识后，再带着问题在实习过程中探索未来方向，“离开校园后要面对生活、工作压力，再难有纯粹的学习环境，要珍惜大学的学习时间，夯实基础。”深造还是就业？毛军发建议大家“谋定而后动”，新时代人才倡导个性化发展，“若志在科研，读研是必经之路；若想创业，实践同样能创造价值。关键在于找准志向，而非随波逐流。”
学生部负责人表示，要想清楚“为什么要读研”，考虑升学对就业竞争力的作用，每个学院、专业以及每个人的具体情况不一样，可以多参考学长学姐的经验。研究生院负责人指出，更重要的是在有限的学制内提高自身本领，以过硬的能力应对新时代的挑战。
针对研究生培养，校研究生会代表马柳艺建议学校进一步完善研究生创新创业教育机制。研究生院负责人透露，学校正全面修订研究生培养方案，改革举措呈现三大创新点：课程设置“减少必修、增多选修、增加自修”，例如将学术报告纳入学分体系；分类施策，根据不同专业、学科、学位的特点，形成符合新时代人才培养需要的毕业论文/设计要求；激发创新创业活力，如推进研究生自主创新成果培育项目申报工作。
挖掘资源拓宽实习渠道 多措并举提供就业支持
就业问题是学生们关注的重点，苹果版bd
也高度关注学生的就业发展情况。法学院研究生张治平希望学校能提供更多类型的实习机会，生命与海洋科学学院研究生李宇泽则希望更多了解学校在就业方面的帮扶措施。
汪永成表示，苹果版bd
的校友遍布各行各业，学校会持续发掘更多资源，未来将尝试开展“实习招聘会”，为同学们提供更广阔的实习渠道。他指出，深大学生具备独特优势，对深圳的城市特点和需求有更深入的了解，鼓励同学们以实际行动践行“自立、自律、自强”的校训，勇于投入实践。
学生部负责人特别介绍了苹果版bd
与招商银行深圳市分行创新推出的“先就业再入伍”新举措，符合条件的入伍学生可以提前与招行签订就业协议，退役后直接入行工作，目前已有50多位同学报名。深大就业中心网站提供个性化就业信息推送定制机制，帮助同学们高效获取岗位信息。
倾听需求优化校园服务 提质增效共筑美好未来
信息的获取与日常学习、生活密切相关，医学部本科生秦国祯反映内部网存在“搜索引擎难以快速定位所需信息”的情况。化学与环境工程学院本科生许泽曦提出，学院官网提供的信息不够具体和完善。
毛军发要求相关部门监督各学院（部）完善官网信息并定期更新资料，建立抽查机制，尽可能为同学们提供便利；技术部门须持续改进服务系统，确保学生能够准确检索。信息中心负责人表示将着手改进公文通检索服务，以满足同学们的信息获取需求。
校学生会代表王欣苗针对反诈教育问题，提出模拟诈骗测试等多项建议。毛军发表示，做好反诈教育需关注学生心理问题，学校将积极开办更多关于反诈防骗的常识性讲座，营造安全的校园环境，并探索将反诈教育纳入课程体系，通过系统的学习提升大家的反诈意识。学生部负责人表示，将根据同学们的建议推出更形式多样的反诈宣传活动。
午餐会尾声，毛军发对同学们积极建言献策的责任意识给予高度评价。他表示，同学们普遍关切的科研、就业、教学等问题，也是学校持续关注的问题，对学校决策有重要的参考价值。学校将尽快解决、及时反馈，真正实现校长午餐会的价值。
李永华在总结讲话中表示，学校始终高度重视同学们对学校发展的意见、建议，会不断改进和完善各类措施。校长午餐会不仅是教育引导和工作互助的平台，更代表着一种鼓励和期待。学校将通过多种渠道持续听取同学们的意见和建议，期待全体深大人携手将苹果版bd
建设得更加美好。
（党委宣传部 记者 文/陈文真 杨琳茜 图/郭点点）
