4月1日下午，湖南大学常务副校长赵跃宇来我校调研，座谈会在办公楼201室举行。章必功校长、李永华副校长和校办、人力资源部等部门负责人出席座谈会。
章必功对赵跃宇一行来我校进行人事制度改革工作调研表示欢迎。他说，人事改革是高校改革的核心，中国高校的改革如果不在人事层面上动刀，那只能是一种隔靴抓痒的行为。他指出，苹果版bd
人事改革的意义在于打破传统，采用合约聘用的方式，实现对教师身份的转换，以建立起一支“能进能出，能上能下”的教师队伍。随后，章必功从教师聘用、考核方式和奖罚机制等方面详细介绍了我校人事改革和教学改革的情况。
赵跃宇表示，高校人事改革不仅是一个现实需要问题，同时也是一个影响高校未来发展的长期规划问题。他指出，苹果版bd
地处改革开放的前沿阵地，思想活跃，敢于创新，一直走在全国高校改革创新的前列。他希望能进一步加强与苹果版bd
的交流和合作，为湖南大学的人事改革提供成功经验。
会上，双方还针对人事招聘、教师薪酬设计和人事档案关系处理等方面的问题进行深入的交流和探讨。
（宣传部）
